Článek
Jednotné měsíční hlášení zaměstnavatelů je elektronický systém zjednodušující administrativu mezi firmami a státem. Od 1. dubna 2026 nahradil 25 formulářů, jež museli zaměstnavatelé posílat na různé úřady.
Zákon platí od ledna 2026, proto je nutné poslat zpětně hlášení i za první tři měsíce roku, za každý samostatně. Je třeba to stihnout do 30. června 2026.
Veškeré údaje, které je třeba hlásit, najdete v dotazníku zaměstnavatele.
Do kdy a kde podat
JMHZ se měsíčně posílá České správě sociálního zabezpečení (zkratkou ČSSZ). Lhůta je stanovená mezi 1. a 20. dnem v měsíci a podává se za měsíc předchozí (např. v květnu se podává hlášení za duben).
Hlášení lze podat pouze elektronicky, a to prostřednictvím;
- datovou schránkou (do datovky ČSSZ – iie254d),
- ePortál ČSSZ,
- datového rozhraní ČSSZ.
Kdo musí podávat
Povinnost podávat JMHZ mají všichni zaměstnavatelé, kteří z následujících bodů splňují aspoň jeden:
- zaměstnávají někoho na pracovní smlouvu nebo pracovní dohody,
- odvádějí za zaměstnance pojistné na sociální zabezpečení,
- vyplácejí příjmy, které podléhají dani z příjmů ze závislé činnosti.
Zaměstnavatelé hlásí údaje o sobě a o všech zaměstnancích – osobní údaje, dosažené vzdělání, profesi, pracovní pozici či místo výkonu práce. Evidenci zaměstnanců musejí vést elektronicky. Povinnost se netýká OSVČ, kteří nikoho nezaměstnávají.
